发布日期:2024-01-26 浏览次数:1525次
1月26日上午,公司召开中层干部述责述廉暨年度考核大会,中层干部就2023年各自工作情况进行了述责述廉。纪委书记王荣社主持会议。党委书记、执行董事刘晓东就中层干部述责述廉情况进行了点评并作讲话。公司领导班子成员、中层正副职干部和部分职工代表参加会议。
刘晓东表示,中层干部的述责汇报客观具体,从履职尽责、取得的成绩到存在的不足都进行了认真的总结剖析。通过述责述廉,大家对一年来的工作进行了回头望,展现了亮点、查找了不足,提出了2024年工作新思路。希望同志们以本次述责述廉会为契机,加强相互间的交流学习,取长补短,提高站位,增强抓好工作的责任感和自觉性,扎实推动2024年各项工作目标全面落地见效。
刘晓东强调,2024年,是实施“十四五”规划的攻坚之年,公司改革发展的任务更加艰巨繁重,未来能否实现再跨越、再突破、再腾飞,关键仍然在于我们的干部队伍。召开述责述廉会议,既是对中央和省市关于党风廉政建设重大要求的再深化再落实,也是对落实党风廉政主体责任情况的再检查再监督。目的不在于‘述’和‘评’,而在于‘改’和‘促’。要以此次述责述廉为契机,把责任的压力转化为狠抓落实的动力,真正做到知责担责、守责负责、履职尽责,继续展现出新时代干部的新担当、新作为。
刘晓东要求,一是要有想法。要深入谋划重点工作,充分激发创造思维,打开工作思路,坚持以创新为引领,聚力打造公司发展新动能新优势;各单位、部门要树立强烈的忧患意识,拿出更大的担当和魄力,敢与强的比、敢同快的赛、敢向高处攀,各项工作争第一、争上游。二是要有做法。习近平总书记反复强调,要崇尚实干、狠抓落实。新时代是奋斗者的时代,苦干实干创造未来。各单位、部门围绕目标责任,切实量化目标任务、细化措施,坚持真抓实干,一步一个脚印,踏踏实实干好工作,推动各项工作落到实处。三是强本领,勇担当。新时代、新要求,大家一定要有本领恐慌意识、改革攻坚意识和时不我待的发展意识,用不屈不挠的坚定竞争精神抢占市场、用同舟共济的团队精神凝聚力量,主动担当,勇毅前行,坚决担负起推动高质量发展的时代重任。多学习、勤学习,不断充实自己、提高自己、丰富自己,切实把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、驾驭工作的能力;要有面对机遇敢探索,主动作为不懈怠,迎难而上不退缩的责任和担当。
会议同期进行了2023年度干部现场测评打分。