1月26日上午，公司召开中层干部述责述廉暨年度考核大会，中层干部就2023年各自工作情况进行了述责述廉。纪委书记王荣社主持会议。党委书记、执行董事刘晓东就中层干部述责述廉情况进行了点评并作讲话。公司领导班子成员、中层正副职干部和部分职工代表参加会议。

刘晓东表示，中层干部的述责汇报客观具体，从履职尽责、取得的成绩到存在的不足都进行了认真的总结剖析。通过述责述廉，大家对一年来的工作进行了回头望，展现了亮点、查找了不足，提出了2024年工作新思路。希望同志们以本次述责述廉会为契机，加强相互间的交流学习，取长补短，提高站位，增强抓好工作的责任感和自觉性，扎实推动2024年各项工作目标全面落地见效。

刘晓东强调，2024年，是实施“十四五”规划的攻坚之年，公司改革发展的任务更加艰巨繁重，未来能否实现再跨越、再突破、再腾飞，关键仍然在于我们的干部队伍。召开述责述廉会议，既是对中央和省市关于党风廉政建设重大要求的再深化再落实，也是对落实党风廉政主体责任情况的再检查再监督。目的不在于‘述’和‘评’，而在于‘改’和‘促’。要以此次述责述廉为契机，把责任的压力转化为狠抓落实的动力，真正做到知责担责、守责负责、履职尽责，继续展现出新时代干部的新担当、新作为。

刘晓东要求，一是要有想法。要深入谋划重点工作，充分激发创造思维，打开工作思路，坚持以创新为引领，聚力打造公司发展新动能新优势；各单位、部门要树立强烈的忧患意识，拿出更大的担当和魄力，敢与强的比、敢同快的赛、敢向高处攀，各项工作争第一、争上游。二是要有做法。习近平总书记反复强调，要崇尚实干、狠抓落实。新时代是奋斗者的时代，苦干实干创造未来。各单位、部门围绕目标责任，切实量化目标任务、细化措施，坚持真抓实干，一步一个脚印，踏踏实实干好工作，推动各项工作落到实处。三是强本领，勇担当。新时代、新要求，大家一定要有本领恐慌意识、改革攻坚意识和时不我待的发展意识，用不屈不挠的坚定竞争精神抢占市场、用同舟共济的团队精神凝聚力量，主动担当，勇毅前行，坚决担负起推动高质量发展的时代重任。多学习、勤学习，不断充实自己、提高自己、丰富自己，切实把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、驾驭工作的能力；要有面对机遇敢探索，主动作为不懈怠，迎难而上不退缩的责任和担当。

会议同期进行了2023年度干部现场测评打分。