为推进我公司“双重预防机制建设”，提升安全风险管控和隐患排查治理能力，提高安全管理人员和从业人员牢固树立“培训不到位是重大安全隐患”的意识，健全落实安全培训责任制，熟悉掌握作业风险类别、危险源辨识和风险评估方法、风险管控措施，以及隐患类别、隐患排查方法与治理措施、应急救援与处置措施等，按照《安全风险分级防控和隐患排查治理双重预防机制建设实施方案》规定，于2019年12月30日，邀请有关专家老师在代王机关驻地对我公司相关人员进行了“双重预防机制建设”内容培训。公司领导、各单位、部门及项目负责人、生产安全管理人员、生产技术骨干等参加了此次培训。

本次培训涵盖了“双重预防”相关法律法规、“双重预防”体系建设方案、“双重预防”机制建设实施方案、风险分级管控制度、隐患排查治理制度、风险辨识方法、安全检查方法等内容。

通过培训，进一步加强了公司风险防控和隐患排查能力，增强了广大职工的安全防范意识，对推进公司“双重预防机制”建设，积累了宝贵经验，实现了预定目标，收到了预期效果，将对提高公司安全生产管理能力起到积极的促进作用。

供稿：刘振峰